고객감동의 최우선 가치를 바탕으로 윤리 경영을 실천함으로써 고객, 주주, 임직원, 협력사, 국가와 지역 사회와의 상생을 통한 일류기업을 달성하기 위해 윤리강령을 제정 선포함에 임직원의 가치판단과 행동의 기준으로 삼는다
1. 주주이익 극대화
① 회사는 효율적인 경영활동을 통해 투자자의 권리보호와 투자가치 증대를 위하여 최선을 다한다
② 회사는 주주 및 이해관계자에게 경영내용, 사업활동 상황등 기업정보를 관계 법령에 따라 공개한다
2. 고객만족 최우선
① 고객만족을 통한 고객과의 신뢰를 최고의 가치로 여긴다.
② 고객의 사전 승인 없이 고객과 관련된 정보를 타인에게 누설하거나 타 용도에 사용하지 않는다.
3. 협력사와의 상생
① 협력사는 동반자적 협력관계로 모든 거래가 상호 대등한 위치에서 공정하게 이루어져야 한다.
② 우월적 지위를 이용해 어떠한 형태의 부당행위도 하지 않는다.
③ 협력회사가 경쟁력을 갖출 수 있도록 적극 지원하며, 깨끗하고 투명한 거래풍토 조성을 위해 협력회사와 함께 노력한다.
4. 법규준수 및 지역사회발전에 기여
① 사업활동을 영위하는 국내외 모든 해당지역의 제반 법규를 준수하고 상거래 관습을 존중하여 사업을 수행한다.
② 기업시민으로 지켜야 할 책임과 의무를 다하여 지역사회의 발전에 기여한다.
5. 환경보존
① 제품의 개발, 생산과정에서 사람의 건강과 환경에 유해한 물질이 사용되거나, 포함되지 않도록 적극 조치한다.
② 안전에 관련된 국제기준과 내부규정을 준수하여 제품을 생산한다.
③ 임직원 환경교육 및 협력사 환경 경영활동을 적극 지원한다.
6. 임직원에 대한 책임
① 자유롭고 창의적으로 일할 수 있는 직장분위기를 조성하고, 안전하고 쾌적한 작업장을 제공한다.
② 임직원이 능력을 향상시킬 수 있는 기회를 공평하게 제공하며, 학벌, 성별, 연령, 지역에 따라 차등을 두지 않는다.
③ 회사는 미풍양속을 저해하지 않는 한 개인의 사생활을 존중하고 상호신뢰와 이해를 바탕으로 성숙한 조직문화를 이룩한다.
7. 임직원의 의무
① 조직 구성원으로서의 긍지와 자부심을 가지며, 항상 정직하고 공정한 자세로 임한다.
② 제반 법률 및 회사의 규정을 숙지하여 합법적이고 윤리적인 방법으로 최선을 다해 직무를 수행한다.
③ 수행업무가 제반 법률, 회사의 규정 또는 공익에 반하게 될 경우 즉시 정해진 절차에 따라 신고한다.
④ 상하,동료,남녀간에 건전한 조직문화를 형성하고 협력적 노사문화를 도모한다.
⑤ 협력업체 또는 업무관련 이해관계자로부터 직·간접적인 금품, 향응, 접대, 편의의 수수 등 일체의 부정행위를 하지 않는다.
⑥ 임직원은 성희롱이나 상사, 동료, 부하에게 욕설, 비방, 부정적 편견, 적대적인 언어 등의행위를 하지않는다.
⑦ 회사의 지적재산권, 영업 및 개인정보 등 내부정보에 대해서는 재직 및 퇴직 시에 회사의 사전 승인 없이 외부에 유출하지 않는다.
⑧ 고객이나 협력회사의 정보는 사전 동의 없이 제3자에게 절대 공개해서는 안 된다.
1. 적용 대상
(1) 이 규범은 회사(본사, 사무소, 해외법인)와 회사의 모든 임직원을 적용대상으로 한다.
(2) 협력회사 및 이해관계자와 거래하는 모든 임직원의 배우자 및 친인척을 포함한다.
(3) 회사와 거래하는 협력회사와 이해관계자에게도 해당되는 내용을 이해시키고 적극적인 동참을 권유한다.
2. 타 규정과의 관계
(1) 윤리 경영의 실천 근간이 되는 윤리 강령은 회사 내 모든 다른 규정에 우선한다.
3. 위임 규정
(1) 윤리 규범에 명시되지 않은 제반 사항은 윤리경영 담당부서의 자문 및 해석에 따른다.
(2) 윤리경영의 실천조직으로 윤리경영 담당부서를 둔다.(경영지원팀에서 수행)
4. 시행 시기
(1) 이 윤리 규범은 윤리 규범 선포 후 즉시 시행한다.(2013년 05월 1일)